Наш веб-сайт использует файлы cookie, чтобы предоставить вам возможность просматривать релевантную информацию. Прежде чем продолжить использование нашего веб-сайта, вы соглашаетесь и принимаете нашу политику использования файлов cookie и конфиденциальность.

Роль лидера: как правильно взаимодействовать с командой на разных этапах роста бизнеса

delo.ua

Роль лидера: как правильно взаимодействовать с командой на разных этапах роста бизнеса

Собственник обязан быть лидером в своей структуре, а именно: опорным элементом и в то же время локомотивом — то есть движущей силой всех процессов в компании. Я считаю, что есть три ключевые характеристики, которые делают собственника лидером своей команды. 1. Быть вождем, тем человеком, на которого хотят быть похожим. 2. Верить в свою команду и доверять, вызывать доверие к себе. 3. Отпускать для самостоятельных действий и позволять иногда совершать ошибки. Так как у меня был бизнес с нуля, то я вырабатывала в себе эти качества постепенно. Например, когда уже начала "зашиваться" в операционке на определенном этапе бизнеса, то просто научилась отпускать и делегировать, потому что контроль съ
  • Последние
Больше новостей

Новости по дням

Сегодня,
26 апреля 2024