Законно ли, когда работодатель требует тест на коронавирус?

26.11.2020, 15:38 112.ua

Юридический Telegram-канал Юридический Telegram-канал Оригинал в Telegram-канале "Адвоката Права" В соответствии со ст. 2 Кодекса законов о труде, работники реализуют право на труд путем заключения трудового договора о работе на предприятии, в учреждении, организации или с физическим лицом. Итак, если при устройстве на работу вы подписывали трудовой или коллективный договор, где указаны требования относительно обязательного Какие могут быть основания для отстранения от работы? Следовательно, отстранение от работы возможно в случаях, предусмотренных законодательством. Об этом объявляется приказом или распоряжением руководителя предприятия, учреждения или организации, с которым работник долже