Любая группа, общность людей, а тем более организация, в основу своего успешного существования закладывает единые ценности и нормы. Принятие и выполнение каждым членом коллектива этих правил - как официальных, так и неписаных - обеспечивают слаженность, стабильность, возможность достижения целей сообществом.

В соответствии с этим документом, работодатель обязуется предоставить работнику определенную работу, обеспечить предусмотренные законом и иными нормативными актами условия труда и социальныые гарантии, своевременно выплачивать заработную плату

12 октября Hewitt Associates и HR Center назвали Лучших Работодателей в Украине 2009 года.Они были определены в рамках Исследования Best Employers in Ukraine. Цель Исследования - предоставить руководству компаний-участниц объективную картину вовлеченности и удовлетворенности сотрудников и определить Лучших Работодателей в

Молодым специалистам рано оплакивать свою карьеру. Как бы ни пугали молодежь кризисом и безработицей, именно вчерашние студенты имеют сегодня

А ведь искушенный кандидат в последнее время требует не только оклада, но компенсационного (он же социальный) пакета. Есть несколько путей

Хороший руководитель - это не просто администратор. Это лидер, который вдохновляет подчиненных на труд с максимальной самоотдачей. Можно ли этому научиться? Конечно, и делать это нужно постоянно.

Очень многие из нас стремятся построить карьеру и добиться больших успехов в жизни. Но почему-то одни люди этого добиваются, а другие — нет. Почему же так происходит? Честно ответьте для себя на этот вопрос, прежде чем начать читать статью, и

В какую фирму люди идут работать охотнее? Правильно, в ту, где платят больше. Правда, если платить каждому сотруднику оклад CEO Microsoft, то недолго и разориться. С другой стороны, если сотрудникам не платить вовсе, то они почему-то пропадают... Причем уже неважно,

Длительный мышечный спазм еще более усугубляет венозный застой, в результате начинают отекать ноги. Долгое сидение повышает риск развития

Интересная практика ведется за рубежом.

Требования к молодым специалистам не меняются - высшее образование, язык, профильная специализация.

Молодым специалистам рано оплакивать свою карьеру. Как бы ни пугали молодежь кризисом и безработицей, именно вчерашние студенты имеют сегодня отличные карьерные козыри.

Миллионы людей в наше время ведут сидячий образ жизни. Мы часами сидим на работе, а вернувшись домой, усаживаемся перед компьютером, телевизором или с книгой в кресле.

При подготовке к собеседованию и во время самой беседы с работодателем многие соискатели все внимание уделяют содержанию вопросов интервьюера и своих ответов. Но правильные ответы не произведут должного впечатления, если соискатель неверно себя преподнес.

Люди - это основа лидерства. Одна старая мудрость гласит: "Если кто-то считает, что идет во главе, но за ним никто не следует, значит, он просто гуляет сам по себе". Если вы не умеете строить взаимоотношения с людьми, они не будут

За рубежом явление аутстаффинга (от англ. outstaffing — вывод персонала за штат) давно получило широкую популярность. Многие компании на Западе отдают предпочтение именно этой схеме взаимодействия с персоналом.

В этом году несколько крупных западных корпораций ввели новые внутренние правила для борьбы с прогулами сотрудников. Некоторые из этих инициатив не могли не попасть на первые полосы газет.

Молодым специалистам рано оплакивать свою карьеру. Как бы ни пугали молодежь кризисом и безработицей, именно вчерашние студенты имеют сегодня отличные карьерные козыри - редкие специальности, которые можно приобрести в вузах. Благодаря им можно занять свою нишу на рынке труда и

Уровень заработной платы зависит не только от профессиональных навыков специалиста, но и от умения вовремя и правильно попросить прибавку к зарплате.