Работодателей обяжут платить компенсацию и за неначисленную вовремя зарплату

17.05.2023, 12:51 informpskov.ru

У работодателей станет больше оснований для выплаты компенсаций за невыданную вовремя заработную плату. Поправки в Трудовой кодексоб этомразработал Минтруд. Документ проходит общественное обсуждение, сообщает «Российская газета».Сейчас работодатель обязан выплачивать компенсацию только в том случае, если зарплата была начислена, но не выплачена в срок. Если же работодатель неправомерно вовсе не начислил заработную плату, то и компенсацию работник не получит.Например, еёлишается сотрудник, восстановленный на работе по решению суда. Работодатель выплачивает ему только задолженность по зарплате, а компенсацию за задержку этих средств не платит, поскольку зарплата всёэто время не начислялась. Предполагается, что работодатель будет выплачивать проценты с того момента, когда фактически денежные средства должны были быть получены работником.«Это позволит повысить уровень социальных гарантий и защиты интересов работников в тех случаях, когда работодатели неправомерно не доплатили работнику или не стали производить начисления», - уточнили в Минтруде.