Наш веб-сайт использует файлы cookie, чтобы предоставить вам возможность просматривать релевантную информацию. Прежде чем продолжить использование нашего веб-сайта, вы соглашаетесь и принимаете нашу политику использования файлов cookie и конфиденциальность.
Заработная плата считается непо календарным дням, апо рабочим, поэтому отпуск выгодно уходить вте месяцы, когда рабочих дней много— так вы получите больше отпускных, напомнила россиянамдоцент экономического факультета РУДН кафедры бухучета, аудита истатистики Лариса Сорокина.По производственному календарю наименьшее количество рабочих дней в2023 году вянваре (17) ифеврале (18), анаибольшее вавгусте (23), уточняет агентство «Прайм».Для сравнения возьмем текущий месяц февраль иавгуст. На примере расчета сравним начисления приокладе 80000 рублей иусловии, что работник уходит вотпуск сдесятое по16 число. Начисления будут складываться иззарплаты заотработанные дни + отпускные.Стоимость дня вфеврале составит 4444 рубля, вавгусте— 3478 рублей.Количество отработанные дней вфеврале 13, вавгусте 18. Значит начисленная зарплата вфеврале составит 57777 рублей, вавгусте 62608 рублей.Отпускные рассчитываются покалендарным дням, ане порабочим. При этом исходят изсредней зарплаты за12 предыдущих месяцев. Поэтому различий всумме отпускных небудет, если все это время был одинаковый доход.Вывод прост: чем меньше рабочих дней вмесяце, тем дороже один день итем больше работник теряет заотпускные дни. Иными словами, воставшиеся месяцы 2023 года вотпуск лучше идти вмарте, августе иоктябре.
