Поиск персонала через Интернет применяется практически повсеместно. Однако, несмотря на свои неоспоримые достоинства - оперативность, широту охвата аудитории, целенаправленность, дешевизну - интернет-рекрутинг по-прежнему не может решить многих практических проблем. Примечательно, что список проблем постоянен независимо от должности и страны проживания.
» Полный текст »
